太平矿党委建立“两学一做”学习教育长效机制
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  太平矿党委建立“两学一做”学习教育长效机制
 
  时间:2017-9-25  点击量:237  来源:太平矿  作者:曾利  
 
 
 

  为推进全矿“两学一做”学习教育常态化、制度化,促进改革攻坚、扭亏脱困、安全稳定目标的实现凝心聚力,日前,太平矿突出重点、明确任务、制定措施,有效推进“两学一做”学习教育常态化。

  该矿以党支部为基本单位,常态化制度化抓好学习教育年度安排、月度计划,并列出每月任务清单,采取党课辅导、专题研讨、集中与自学等教育方式,学习党的历史,学习革命先辈和先进典型,学习中央、省、市和川煤集团、攀煤公司党代会精神,学习“三会一课”、党费收缴、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度规范,学习《习近平谈治国理政》等基本教材,学习习近平总书记系列重要讲话读本和单行本以及重要指示批示,准确把握蕴含其中的治国理政新理念新思想新战略,用强大的理论知识武装头脑、指导实践、推动工作、规范行为。同时,开展党支部“三分类三升级”工作,加强示范党支部建设,持续整顿软弱涣散党支部,落实党建工作人员、经费、活动阵地,坚持开展支部“创先争优”竞赛考核工作,严格规范党的组织生活,确保党内各项活动有序开展;在此基础上,该矿根据学习教育情况,对照党规党章、系列讲话精神和先进典型,查找组织及个人存在的各种问题,边学边改、立行立改,切实把党员标准立起来,将组织形象树起来;为确保学以致用,该矿党委围绕“创示范单位、创示范团队、创示范岗、亮旗帜、亮组织、亮身份”,深入开展“三创三亮”实践活动,引导在岗党员立足岗位、爱岗敬业,引导离退休党员关注企业改革发展,发挥余热,努力打造对党忠诚、勇于创新、勇于担当、爱岗敬业的党员队伍。

 

 

 
 
责任编辑:洪计懋 牛鑫
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